異地就醫(yī)直接結(jié)算

       大家都知，以往參保人在異地就醫(yī)，需要持本人社保卡，在參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理備案登記，在異地醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院后，還需要回參保地報(bào)銷。但現(xiàn)在群眾不用再那么麻煩了，因?yàn)橥ㄟ^“汕尾人社APP”或“汕尾市人力資源和社會保障局”網(wǎng)上辦事大廳，就可以讓參保人真正享受到異地就醫(yī)的“省心、省時(shí)、省力、省錢”。

李女士：我想問一下現(xiàn)在我爸爸退休了，然后我一直在揭陽住，然后現(xiàn)在有異地就醫(yī)結(jié)算的，想請問是要怎么辦呢？

經(jīng)辦人員：那他就屬于異地長期居住人員，他可以在app或者網(wǎng)址上辦理。只要提供居住證的復(fù)印件或者書面承諾書就可以了。結(jié)算是可以到醫(yī)院結(jié)算。

    前來辦理異地就醫(yī)結(jié)算的李女士說，相對于以前的“兩地跑”，現(xiàn)在的異地就醫(yī)備案登記，報(bào)銷可聯(lián)網(wǎng)辦理，減少了審核時(shí)間和辦事流程，真是省心又省力。

李女士：現(xiàn)在方便太多了，以前我們需要自己墊付錢，還有要跑來三四遍，一個(gè)月后才能拿到錢。現(xiàn)在一次就搞定了，在app上登記，然后在醫(yī)院直接就可以結(jié)算了。

    市社保局相關(guān)人員告訴記者，開通異地就醫(yī)結(jié)算方式，是市委、市政府和社保主管部門推動“放管服”改革的具體體現(xiàn)，讓廣大群眾享受更多改革“紅利”。現(xiàn)在群眾異地就醫(yī)通過網(wǎng)上填寫、上傳相關(guān)資料備案后，待經(jīng)辦人員審核，即可以在就醫(yī)當(dāng)?shù)貙?shí)現(xiàn)異地結(jié)算。

汕尾市社會保險(xiǎn)基金管理局 醫(yī)療科科員 邱岸洋：市基本醫(yī)療保險(xiǎn)，自8月31日已開通異地就醫(yī)備案登記，受益的人群分為4種，含異地安置退休人員，常駐異地居住人員，常駐異地工作人員，跟異地轉(zhuǎn)診人員。相比以往，參保人員如果在醫(yī)院住院，要自己先墊資，再跑回當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行零星報(bào)銷，期間要來回跑腿，時(shí)間比較長，自開通異地就醫(yī)可以之后，參保人員如果需要在市外的醫(yī)院就醫(yī)的話，可以通過我們汕尾人社app，汕尾人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行異地住院備案登記，期間的住院費(fèi)用直接在醫(yī)院報(bào)銷就可以了。

異地就醫(yī)不同的就醫(yī)人員還需要提交下列材料：

一是異地安置人員提供本人異地戶口簿復(fù)印件；

二是異地長期居住人員提供異地居住證明復(fù)印件或參保人書面承諾書；

三是常駐異地工作人員提供單位證明；

四是異地轉(zhuǎn)診人員需提供醫(yī)院轉(zhuǎn)診證明或轉(zhuǎn)入醫(yī)院的入院診斷原件或復(fù)印件。

異地就醫(yī)備案到市，其中北京、天津、上海、重慶、海南、西藏和新疆兵團(tuán)直接備案到省即可，參保人根據(jù)病情、居住地、交通等情況自主選擇就醫(yī)地開通的跨省聯(lián)網(wǎng)即時(shí)結(jié)算醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院就醫(yī)。（跨省異地就醫(yī)備案登記首次必須攜帶本人社保卡原件到參保所在地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)現(xiàn)場辦理）

異地就醫(yī)備案期限是：

1、異地安置退休人員：自備案生效之日起長期有效；如變更的自變更之日起原備案信息失效；

2、異地長期居住人員：自備案生效之日起長期有效；如變更的自變更之日起原備案信息失效；

3、常駐異地工作人員：（1）參加職工醫(yī)保的自備案生效之日起一年內(nèi)有效；（2）參加居民醫(yī)療保險(xiǎn)的參保繳費(fèi)年度內(nèi)有效。如變更的自變更之日起原備案信息失效；

4、異地轉(zhuǎn)診人員：自備案生效之日起當(dāng)次有效，結(jié)算后失效。

我司簡介：

駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》及《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》，并具有中國保險(xiǎn)監(jiān)督委員會核準(zhǔn)的《保險(xiǎn)兼業(yè)代理業(yè)務(wù)許可證》。

作為國內(nèi)最早從事第三方人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，駿伯人力集團(tuán)在人力資源行業(yè)剛起步時(shí)就開始從事人力資源外包服務(wù)，在行業(yè)內(nèi)具有良好的聲譽(yù)及廣泛的影響力，積累了豐富的HR外包實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，成為行業(yè)中的領(lǐng)先者。

駿伯人力集團(tuán)具有人力資源服務(wù)外包、人才租賃（勞務(wù)派遣）、業(yè)務(wù)外包、社保及公積金代繳、員工補(bǔ)充福利計(jì)劃及高級獵頭等核心產(chǎn)品。截止到目前，駿伯已為數(shù)千家大、中型企業(yè)提供人力資源服務(wù)，其中包括位列世界500強(qiáng)的知名公司。

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